Seura

Tampereen Voimistelijat on huippuvoimisteluun painottunut urheiluseura. Seuran edustusurheilijat yltävät vuosi toisensa jälkeen upeisiin saavutuksiin sekä kotimaassa että kansainvälisesti. MM- ja olympiapaikkoja on saatu juhlia moneen kertaan ja myös tulevat vuodet näyttävät valoisilta. Tulevat huiput treenaavat ahkerasti rakastamansa lajin parissa, asiantuntevien ammattivalmentajien ja erinomaisten harjoitusolosuhteiden siivittäminä.

Lasten sarjoissa Tampereen Voimistelijat tarjoaa erittäin tasokasta voimistelua kaikissa lajeissamme eli telinevoimistelussa, joukkuevoimistelussa, akrobatiavoimistelussa, teamgymissä ja trampoliinivoimistelussa.

Tampereen Voimistelijat ei ole kuitenkaan pelkkää huippuvoimistelua vaan seuran voimistelukouluissa käy kerran viikossa temppuilemassa peräti 700 lasta ja nuorta. Yhteensä voimistelijoita seurassa on noin 1600. Koska voimistelijat ovat pääosin lapsia ja nuoria, myös heidän vanhempansa ovat aktiivisesti mukana seuran toiminnassa.

Tampereen Voimistelijat perustettiin vuonna 1922 voimistelua varten. Yhä tänä päivänä voimistelu ja voimistelijat ovat Tampereen Voimistelijoiden ykkösasia, vaikka toimintaympäristö on muuttunut paljon. Tampereen Voimistelijat on halunnut toimia edelläkävijänä ja suunnannäyttäjänä voimistelumaailman muutoksessa. Tätä tukemassa seuralla on palkkalistoillaan kahdeksan päätoimista työntekijää, kaksitoista osa-aikaista työntekijää, sekä yli sadan hengen joukko tuntivalmentajia ja vapaaehtoisia. Jatkuvasti kehittyvä seura luo upean ympäristön nauttia voimistelusta loistavassa seurassa - nyt ja tulevaisuudessa.

Tampereen Voimistelijoiden arvot auki kirjoittettuna

YHDESSÄ ONNISTUMINEN

  • Halutaan ja uskalletaan onnistua.
  • Yhteisöllisyys.
  • Jokaisen panos on merkityksellinen.
  • Luodaan kannustava ilmapiiri.
  • Yhden menestyminen luo pohjaa tuleville menestyjille.

KEHITTYMINEN

  • Tavoitteellisuus.
  • Jatkuva kehittyminen.
  • Kasvun ja kehityksen tukeminen.
  • Yksilöllisyyden huomioiminen.

AVOIMUUS

  • Asioista tiedotetaan seuran sisällä.
  • Viestintää hoidetaan aktiivisesti.

VASTUULLISUUS

  • Toiminta on vastuullista ja eettistä.
  • Jokainen osallistuu vastuullisesti.
  • Seura toimii vastuullisesti suhteessa toimintaympäristöön.
  • Huomioidaan toimijat kokonaisvaltaisesti.

HYVINVOINTI

  • Huomioidaan terveyden eri osa-alueet.
  • Tiedostetaan urheilun riskitekijät.
  • Vahvistetaan elämänhallintataitoja.
  • Huolehditaan työhyvinvoinnista.

 

VISIO

  • Tampereen Voimistelijat on Suomen paras huippuvoimistelussa ja tarjoaa laadukkainta liikuntaa lapsille Tampereen kaupunkiseudulla. Olemme Suomen menestyvin voimisteluseura

MISSIO

  • Tampereen Voimistelijat järjestää voimistelutoimintaa sekä kilpa- että harrastetasolla Tampereen ja ympäristökuntien lapsille ja nuorille

  • Mahdollistaa voimistelun huipputasolla

  • Antaa mahdollisuuden harrastaa voimistelua haluamassaan lajissa omien edellytystensä mukaan kannustavassa ilmapiirissä 

  • Kehittää elämänhallintataitoja: sitkeyttä, pitkäjänteisyyttä, sosiaalisuutta, pelisääntöjen noudattamista ja terveitä elämäntapoja laadukkaassa ohjauksessa

     

STRATEGIA 2017-2020

Voimassaoleva strategia pohjautuu seuran arvoihin ja sen avulla kehitetään seuraa vastaamaan vision ja mission tavoitteisiin. Jokaisen strategiakauden toimintasuunnitelmassa määritellään tarkemmin, mihin strategian osa-alueisiin minäkin vuonna panostetaan erityisesti.

  • Voimistelijan hyvä arki

    • Jokainen voimistelija on arvokas

    • Tasapainoinen harjoittelu

    • Kehityspolut kaikille voimistelijoille

    • Kehityskeskustelut

    • Voimistelijoiden ja perheiden kuuleminen

  • Panostus henkilöstöön

    • Valmentajien arvostuksen nostaminen

    • Palautekulttuurin parantaminen

    • Valmentajien työlle parempi taustatuki

    • Lisää resursseja valmennukseen

    • Vanhempien osaamisen hyödyntäminen

    • Ammattitaidon kehittäminen

    • Viestintä kuuluu koko henkilöstölle

  • Toimiva valmennusjärjestelmä

    • Voimistelija keskiössä

    • Huippuvoimisteluun priorisointi

    • Siirtyminen tasolta toiselle mutkatonta

    • Yhteiset tavoitteet

    • Valmennus laadukasta kaikilla tasoilla

    • Tuomaritoiminnan kehittäminen

  • Olosuhteiden kehittäminen

    • Tilojen käytön tehostaminen

    • Sosiaalitilojen parantaminen

    • Lisätilan hankkiminen Ikurin hallista

    • Parkkipaikat

    • Uudet tilat